Чому ФОП у 2026 — це податковий ризик, а не просто форма співпраці? Які тригери ДПС відпрацьовує в першу чергу.

Перекваліфікація в трудові відносини: ключові критерії ризику (підпорядкованість, робочий час, регулярність, інтеграція в бізнес).

Регулярні послуги ≠ трудові відносини? Чи можна безпечно працювати з ФОП-бухгалтерами, логістами, ІТ, маркетингом.

Які формулювання в договорах з ФОП підвищують ризик перекваліфікації? Типові «червоні прапорці».

Процес vs результат: як правильно описувати предмет договору

Акти виконаних робіт: чому “щомісячно однакова сума” — погана ідея? 

Як деталізація в акті наданих послуг впливає на реальність витрат?

Коли операція з ФОП визнається “нереальною” з точки зору ДПС?

Які документи, крім договору і акта, реально рятують витрати? Чек-лист підтверджуючих доказів на прикладах.

ФОП без персоналу, активів і офісу — автоматичний ризик чи ні? Як правильно обґрунтовувати модель співпраці.

Що ДПС вважає дробленням бізнесу у 2026 році? Ознаки, які аналізуються в комплексі.

ФОП, пов’язані особи і одна діяльність: де межа допустимого? Коли оптимізація стає порушенням.

ФОП + ТОВ в одній бізнес-моделі: як зменшити ризик дроблення? Практичні сценарії.

Податкові наслідки перекваліфікації ФОП у трудові відносини: ЄСВ, ПДФО, ВЗ, штрафи, донарахування.

Як ФОП-операції “ламають” податок на прибуток і фінрезультат? Коригування витрат, штрафні ризики.

Як підготуватись до перевірки по ФОП заздалегідь: внутрішнє положення, договірна база, документообіг.